La troisième session : La rencontre

Dans une troisième session d’astrologie, nous regardons la rencontre. Vous rencontrez quelqu’un, un nouveau groupe, une création d’une entreprise…. Et vous vous posez la question si cette démarche est la bonne…

Plusieurs méthodes sont dans ce cas possibles :

1. La synastrie
2. Thème composite
3. Le thème horaire

La synastrie est la combinaison des deux ou plusieurs thèmes astrologiques. On peut envisager de faire une synastrie entre plusieurs personnes. C’est plus complexe comme méthode, mais celle-ci permet d’avoir une approche sur la collaboration entre plusieurs personnes. Elle s’applique à un partenariat, une entreprise qui veut embaucher, ou qui se crée, comme à deux personnes.

Exemple :La synastrie répond à des questions d’ordre « Qu’est-ce que la mère peut apporter ou un enfant  et qu’est-ce que l’enfant apporte à la mère »

Le thème composite la combinaison des deux ou plusieurs thèmes dans un nouveau thème.

A la différence de la synastrie, le focus ici est de voir quelle identité à l’ensemble, l’entreprise, le groupe, le couple.

Exemple une société, une organisation, est créée. Nous voyons plus clairement du visage publique et la dynamique. L’ensemble, l’organisation, a une propre dimension que dépasse celle de chacun. Ici l’entreprise est perçu comme aimable et généreuse (lune/Jupiter encadrent l’Ascendant). Pourtant avec Pluton en maison 12, la société perçoit tout les sous-courants, vises cachés dans laquelle elle meut. Un nouveau membre du personnel est exposé à cette perception, il doit être capable de l’encaisser. De cette manière il est possible d’éclairer participation  de quelqu’un dans le groupe et en relation avec l’autre. La question ici est « quelle est la dynamique groupe, quel est son ADN »

Le thème horaire est la date de la première rencontre. Or le moment de la rencontre recèle en elle-même souvent, inconsciemment  déjà une empreinte de l’échange future. Etudier la rencontre permet de rendre conscient cette empreinte inconsciente et de mieux appréhender l’information intuitive qui n’est pas encore devenue consciente.

La rencontre entre deux personnes, porte en elle-même un message "Quelle dynamique aura notre vie"

Dans l'exemple ci-dessous, notre rencontre de mon mari et moi a indiqué une dynamique qui s'avère avec le temps très juste : le service aux autres (Maison 6).

Avec le temps nous sommes de plus en plus impliqué dans un travail de volontariat pour aider des personnes qui sont en difficulté dans l'entreprise. (Maison 6, le travail et le service) 

Cette maison 6 est dans le signe du verseau. Notre regard sur le monde est tenté de la vision très verseau, le nouveau monde doit être dans le respect des uns vers les autres.

Tous ces planètes pointent vers Saturne en maison 12, la pointe (ou apex). Saturne parle de la structure en maison 12 de la structure inhérente et naturelle de l'Humain.

Dans nos échanges cela est en discussion permanente, comment faire évoluer les structures vers un équilibre sain. Un peu comme disait feu Henry Bouquin - Professeur Maitre en Chaire de "Gouvernance et Contrôle" à l'Université de Dauphine "une chaise a 4 pieds, si les pieds ne sont pas en équilibre, la chaise tombe », il s’agit pour nous de verbaliser cet équilibre, entre le salarié, l’entreprise, l’écosystème et l’actionnaire.

Est-ce que cela te donne suffisamment de contexte pour comprendre l’approche de la rencontre ?

Second rencontre

Second rencontre entre l’astrologue et son client

Dans cette deuxième session qui a comme thème les progressions et transits nous allons regarder comment fonctionne l’avancement de la roue naissance par rapport à la période actuelle.
Astronomiquement la roue de la naissance met en perspective l’environnement avec laquelle on naisse et on débute sa vie.  Or avec le temps  l’environnement change et la personne change aussi.
Puisque le dialogue de l’intérieur avec l’extérieur est toujours le point de mir  de l’analyse astrologique la progression de cette roue de naissance transcrit les changements qui se sont manifestés à l’extérieur et à l’intérieur, comment le dialogue entre les deux a changé. Qu’est-ce que le temps nous a appris et comment on a la perçu. Quelles sont les choses qui se sont accentuée et quelles sont les choses qu’on a pu intégrer.

Dans cette deuxième session qui a comme thème les progressions et transits nous allons regarder comment fonctionne l’avancement de la roue naissance par rapport à la période actuelle.
Astronomiquement la roue de la naissance met en perspective l’environnement avec laquelle on naisse et on débute sa vie.  Or avec le temps  l’environnement change et la personne change aussi.
Puisque le dialogue de l’intérieur avec l’extérieur est toujours le point de mir  de l’analyse astrologique la progression de cette roue de naissance transcrit les changements qui se sont manifestés à l’extérieur et à l’intérieur, comment le dialogue entre les deux a changé. Qu’est-ce que le temps nous a appris et comment on a la perçu. Quelles sont les choses qui se sont accentuée et quelles sont les choses qu’on a pu intégrer.

On considère en astrologie toujours que toutes les planètes évoluent dans le ciel, et donc que toute personne peut, et a la possibilité d’intégrer l’ensemble des changements qui se font dans le ciel et sur terre.  Chaque personne est plus sensible à certaines changement qu’à d’autres.

La première planète qu’on regarde sous cette aspect est bien entendu le soleil qui revient chaque année à sa position initiale de naissance. C’est le jour de l’anniversaire de la personne.

Cette révolution solaire, on appelle l’anniversaire de quelqu’un, colore l’année à venir.
Et bien entendu de la même manière que le soleil fait une révolution et revient à sa position de naissance, chaque planète a cette qualité, et chaque planète a donc une révolution.

Il est possible de regarder un thème sur chacun des révolutions de chaque planète.

Habituellement, étant donné que l’évolution personnelle n’est pas obligatoirement manifeste dans chacun vie pour pouvoir en tirer une conclusion ou une quintessence, on regarde que les révolutions qui sont pertinentes dans le thème de quelqu’un, souvent le soleil.

 

La deuxième vision, 

le cercle extérieur est celui de l’avancement du temps, se manifeste à travers un autre élément c’est ce qu’on appelle les progressions secondaires.

On part de l’idée Il y a un mouvement lent à l’intérieur de la personne, une maturation qui se fait très progressivement. En astrologie on appelle cela la progression secondaire. Elle se calcule techniquement en faisant avancer chacun des planètes au rythme d’un jour égale un an. 

La progression secondaire nous permet d’échanger sur le mouvement lent à l’intérieur de la personne. Si la révolution solaire nous parle des changements environnementaux, la progression secondaire nous parle de comment nous intégrons ces changements.

Nous allons donc voir ces deux cadres dans la session d’aujourd’hui..

Lilith ou le féminin

Lilith

I. QUI EST LILITH?

Découvrir Lilith a été un voyage obsessionnel. Lilith a à voir avec une obsession, ou une fixaion sur un point précis, une fixation qui se joue à l'infini.

Lilith et Eve, deux visages de la femme. Eve est principalement représentée comme une figure maternelle, d'obéissance aveugle et de respect. Elle est l'un des visages de la lune, car la lune est le côté féminin. Lilith, décrite dans le Talmud et la Kabbale comme la première épouse d'Adam, lui est égale en ce qu'elle est faite du même matériau. Elle est un être maléfique et stérile aux yeux du Talmud. Bien sûr, elle est intelligente ou mauvaise (?) Elle est expulsée d'Eden selon la Kabbale parce qu'elle a une dispute avec Adam dans l'échange de reproduc:on. La question soulevée dans leur argumentation tourne autour de "qui devrait être au-dessus et qui devrait être au-dessous".

A-t-elle été interdite ou s'est-elle enfuie? Elle est rebelle et exaspérée, blessée par l'injus:ce et transformée en sorcière, et est mieux écrite par quelque chose qui ressemble au rôle de Medusa dans la mythologie grecque. Elle représente ce que nous refusons. La rébellion et la stérilité sont les ingrédients du refus. Parce que le refus crée un comportement stérile.

Il existe de nombreuses façons d'écouter Lilith, elle est généralement abordée comme la manifestation d'une guerrière. D'une certaine manière, c'est un côté sombre du rôle féminin en chacun de nous, par exemple notre sexualité et le tabou sexuel. Elle nous parlera inévitablement de la discrimination de genre, de son incapacité à exécuter les ordres et de la nécessité de se libérer des préjugés et des pressions de la société environnante.

Lilith, le féminin en positif, est pleinement vivante et rappelle Diana la Chasseresse. Elle est incontrôlée, attirante, sexuelle et désobéissante, montre sa propre volonté, impossible à apprivoiser et a également été définie comme la lune noire, le deuxième foyer de la lune, où elle ne brille pas. Lilith est le lien, le point d'ancrage de ce qui nous relie à la terre et aussi à la lune.

Lilith est le contour de la lune, qui est dessinée comme une ombre. Ombre plus nette à midi et plus visible, plus fanée et plus grande à l'heure du coucher. Dans sa symbolique, elle est la manifestation l'ombre de la personne et sa projection sur l'autre doit être éveillée. C'est dans votre travail, avec vous-même.

Lilith n'est pas seulement notre refus, mais ce qu'il y a de plus humain chez nous. Le refus se reflète dans votre réponse à un commentaire des autres qui vous confronte à ce que vous ne pouvez pas accepter. Ce refus met en évidence nos valeurs érigées en dogmes. Le dogme conduit au rejet.

II. LE CÔTÉ OBSCUR DE LA LUNE, LILITH, L'OMBRE, N'EST-CE PAS LA BATAILLE D'AUJOURD'HUI?

Derrière le miroir se cache l'ami. Le miroir est l'échange avec soi-même, un monologue à deux voix. Ce monologue / dialogue inclut le choix de plaire et d'être aimé ainsi que d'être soi-même. Le jeu du masque vénitien. La quête pour être votre propre ami et pour être ami avec les autres. Si je peux accepter ma réflexion, l'autre personne peut-elle?

Le miroir est aussi la voix du passé, la rétrospective et un regard dans votre propre rétroviseur. Voici l'Autre, ou le but. Au lieu d'être c'est l'Autre qui monte dans la calèche. Et pourtant être, dans notre monde matériel, c'est ce but qui nous permet d'exister. Le véritable ami derrière le miroir est difficile à voir et à reconnaître. Symboliquement, lorsque la lune s'illumine, elle fournit un contraste diffus dans tout ce qui est structurel et répétitif. Cela clarifie souvent le détail, une dissonance musicale, de quelque chose qui ne va pas. Par exemple, un détail de comportement qui influence l'environnement et provient de l'environnement de sorte que la véritable identité reste cachée. C'est là que nous affrontons notre Lilith. Ce dernier, met en faveur des relations, nie cette dissonance. Ici, nous nous trouvons au cœur du problème. En entendant le jugement de l'autre, la critique, reconnaissant notre propre critique de l'autre, montre l'ombre en nous, notre ennemi, notre rébellion qui nous maintient dans une situation difficile et sans lumière. Lilith c'est aussi la joie de vivre, la curiosité et les questions. Elle s'exprime dans les passions. Et elle ouvre les portes sur l'extérieur. Mais lorsque le désir et la passion se manifestent, les autres sont limités.

III. DEBOUT À CÔTÉ DE VOUS, QUE VOYEZ-VOUS?

Après une lente distillation, je suis convaincu que la reconnaissance permet de voir ce qui est caché, de l'identifier. La reconnaissance de cette obsession est l'ouverture à Lilith, l'ombre et le miroir et l'intégration du plus féminin en moi. C'est un itinéraire de recherche avec des questions telles que: Mes intentions sont-elles pures? Non bien sûr que non. Comment pouvez-vous être sûr que vos intentions sont pures? Cela fonctionne par étapes qui me sont maintenant plus familières, de l'ombre et du miroir, vous continuez et Lilith est une très bonne enseignante dans ce domaine et qui passent par trois étapes: la reconnaissance, la rupture du contrat, puis l'acceptation.

La reconnaissance vient en reconnaissant que votre réac:on est disproportionnée par rapport à l'événement. La résiliation de contrat est la dénonciation d'un contrat avec lui-même qui n'a plus à l'être. Vient enfin la phase d'accepta:on, ceYe mort d'un instant, vous mourez en quelque sorte pour être libéré d'un fardeau qui n'a plus besoin d'être et vous renaissez. Enrichi par la conscience

Soleil

traduction Emilie Milja Willems

(c)Faye Blake

Quand le soleil brille dans votre signe

Sign	Qualité positive,/ désire/voie de la vocation	Qualité négative	Questions à poser
Belier	vitesse, action, pionnier, initiation (pas conclure), viscérale, défendant, concurrence, meneur d’homme	agir avant de réfléchir, toujours quelque chose de nouveau, impatience, mauvais foie, casse- cou, bagarreur, agressif, egoist	comment gérez vous votre impatience avec un résultat positif ? Ou est votre capacité d’agir vite et efficace - dans quelle situations et dans quel métier ? Dans quel situation votre réaction viscérale vous a aidé ? A quel moment le sens de « concurrence » vous a aidé positivement
Taureau	Stable, pratique, sens commun, finir ses taches, poursuivre sa route, routine, endurance physique, fort dans des crises physiques, rechercher des solutions, mains verts, sens des finances, vouloir construire	têtu, resté coincé dans la glaise, allergique au changement, lent, tout est une question d’argent	Quand est ce que vous êtes montré têtu et cela vous a amené au bon résultat ? Dans quel tache avez vous trouvé des solutions pratiques ? Dans quelle situation vous êtes resté zen, et cela à permis de clarifié la situation ? Utilisez vous votre endurance physique dans votre travail ? Qu’avez vous construit ? Dans quelle situation on vous a donné de la valeur ?
Gémeaux	Idées, réfléchir vite, curieux, communicatif, bon dans les crises dans lesquelles il faut venir avec des idées, questionnement, network, connecter des choses, être capable de gérer plusieurs idées ou logiques	difficile de s’engager, trop d’idées, ne pas réfléchir une thématique jusqu’au bout, de coq à l’âne, trop de questions, n’avoir pas de but, se dissiper et disperser.	Quand est ce que votre réflexion rapide a été un plus ? Quand est ce que votre questionnement et votre curiosité vous apporte quelque chose ? Dans quel travail votre sens de communication et votre sens relationnel est un atout ? Est ce que la prise de parole en public et l’écriture vous ont apportés ?
Cancer	Patriotique, créateur d’atmosphère bienveillant, attentionné, prendre soin des autres, cuisiner, se sentir bien dans des situations émotif, inclusive, capacité de se sentir appartenir à, respect des traditions	émotionnel et émotif, le focus est tourné vers l’intérieur, famille prime sur le travail, boudeur, trop attachée.	Quand avez-vous soigné quelqu’un au travail ? Avez-vous déjà créé une équipe ? Quand votre capacité à nourrir ou à prendre soin de besoins émotionnels d’un groupe ont été un avantage pour vous ? Dans quel travail vous vous sentez à l’aise ? Est ce que la tradition et la protection s’est avéré positif pour vous dans le cadre du travail ?
Lion	généreux, créatif, ludique, meneur d’homme (qualité de chef) peut déléguer, spéculateur chanceux, aime être sur la scène, bonne présentateur, paternel, aime les enfants ou des activités liés à l’enfance	besoin d’attention de façon perturbante, auto-absorbée, (suffisant), joue le roi, sur- spéculation.	pour quoi voulez vous être reconnu ? Quand avez vous aimé votre travail ? Quand vous avez sous les projecteurs avez vous obtenu une reconnaissance ? Avez vous été reconnu pour quelque chose ? Quand êtes-vous senti le plus créatif ? Votre volonté de prendre des risques vous a-t-il apporté quelque chose de positif ? Dans quel domaine ?
Vierge	Orienté service et pratique, souci du détail, ordonné, utile, analytique, axé sur l’information, fastidieux. Comprend les questions liées à la santé et la connexion courts-esprit.	pas de vue d’ensemble, inquiet, trop critique, trop d’information, travaille dur pour les autres	quand votre amour de faire une liste s’est il avéré utile ? Votre capacité à remarquer des petits détails vous a été utile ? Avez-vous déjà été loué pour votre capacité de trouver l’information ? Estimez vous que vous savez beaucoup sur la santé et le bien-être ? Est que le sujet vous intéresse ?
Balance	Dialogue, retour d’information, vouloir avoir une vision globale, orienté sur l’autre, partenariat, bonne coopération, harmonie, recherche de l’équilibre, médiation	concentré sur le point de vue de tous ayant des difficultés de se faire sa propre opinion, faire des comparaisons avec les autres (certain sens de concurrence), nécessite trop d’argumentation, tourné vers l’extérieur	Est-ce que l’harmonie ou l’équilibre a fait une partie importante de votre travail ? Quand est ce que l’argumentation a été utile dans votre travail ? Est ce que l’écoute des réflexions des autres a alimenté un résultat pertinent dans votre travail ? Avez-vous déjà fait de la médiation ? Avez vous en ressenti une satisfaction du résultat ?
Scorpion	Passionné et avoir une grande force de caractère, « va pour ça », nécessité de creuser le sujet, capacité de prendre le pouvoir, capacité de travailler sur des sujets « secrets » et de les garder secret, capacité de gérer un environnement politique	Vindicatif, possessif, vouloir tout contrôler, tout en noir et blanc, jaloux et envieux, dépressif	Quand est ce que vous avez été dans une situation de pouvoir et que cela vous a apporté une réussite ? quand est ce que votre travail vous a amené de creuser un sujet en profondeur ? Est-ce que cela vous a apporté ? Avez-vous travaillé dans des secteurs à « risque » que les autres évitent ? Est-ce que les les questions de vie et de mort font parties de votre cadre de travail ? Quand est ce que votre approche passionnel vous a apporté une réussite dans votre travail ?
Sagittaire	Stratégie, qualité de meneur d’homme, vision large, optimiste, entrepreneur, prend des risques, a une vision, bon avec les modèles et le sens du model, a de la foi, voyageur, aventurier	trop optimiste, pas d’oeil our le détail, joue a dieu, se surestime dans ses capacités, « que des paroles pas d’action », arrogant, opportunisme	Est ce que les différents pays ou cultures (aussi la culture d’entreprise) ont joué un rôle dans votre vie professionnel ? Avez-vous déjà crée votre entreprise ? Est ce que votre vue « globale » vous a apporté de la reconnaissance dans votre travail ? Avez-vous une facilité de voir des structures ou des trames (de comportement, de fonctionnement ou autre )?
Capricorne	responsable, structuré capacité de transmettre, mentor, autorité naturelle, bonne capacité managerai, vision d’objectif très développé, ambitieux	vision de tunnel, strict, discipline, critique envers soi-même et les autres, prendre tout la responsabilité même ce qui ne lui concerne pas, dur, coincé, craintif, peut de l’échec.	Avez vous déjà été conseiller ou enseignant ? est-ce qu’une partie de votre travail comprend de l’aptitude du mentor ? Aimer-vous travailler avec des structures, près à les créer soi-même ? Quand avez-vous eu la responsabilité qui a conduit à un résultat ? Aimez-vous planifier et gérer des choses au travail ou chez vous ?
Verseau	Agilité mentale, orientée vers l’avenir, indépendante, génère des idées « hors cadre », remet en question la « stupidité » ou la réflexion « bateau », inspiré par la technologie.	vouloir tout savoir, mentalement têtu ou obtus, trop geek, pas de patience dans la réflexion, pense trop (tourne en rond) a besoin de trop d’explications, trop indépendant, rebelle, froid et difficulté de se connecter à l’émotion	Est ce que votre capacité d’être tourné vers le future vous a aidé dans votre travail ? laquelle de vos capacités techniques vous ont amené à du succès ? Quand est ce que votre idée « hors cadre » a porté ses fruits ? Comment votre indépendance vous a profité dans votre travail ? Est ce que votre « hors cadre » et non appartenance vous a été utile ?

Poisson

Créatif, conceptuel, imaginatif, impliqué émotionnellement dans l’autre, compassion, intuitif, artistique, capacité de se mettre à la place de l’autre

chaotique (confus), fuyant, incapable de dire non, tendance à l’addiction (quelque forme que ce soit), sans limites et sans cadre, aide tout le monde

Quand avez vous aimé vous laisser aller à des rêves et avez vous eu des résultats avec cela dans votre travail ? Quand est ce que vous avez aider les autres avec une reconnaissance et en avez vous éprouvé du plaisir ? Avez-vous fait fi à votre intuition dans votre travail ? Est ce que cela s’avéré pertinent ? Avez-vous travailler avec des concepts ? Est ce que l’Art ou l’expression artistique prend une place dans votre vie ?

(c)Tiré du bouquin de Faye Blake

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